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Brillia品川南大井交流沙龙oooi

Brillia品川南大井交流沙龙oooi

您可以在一个本地空间大喊“嘿!”与“人”、“生活方式”和“城镇”建立联系。我们提议向当地社区开放公寓销售中心,以便当地居民和未来的公寓居民能够相互了解。对于当地居民来说,这将使他们对即将建设的大型住宅区抱有积极的感受,甚至在竣工之前就能感受到未来居民的氛围。我们还致力于为潜在买家创造一个舒适的空间。 [客户问题/要求] 新公寓居民快速融入当地社区是一个重大问题。基于这样的社会背景,我们认为销售中心需要成为当地社区满足此类需求的起点,因此启动了这个项目。 [解决方案] 我们计划将销售中心作为当地社区的起点,连接已经居住在该地区的人们和未来将要搬进来的人们,并成为人们可以随意访问和互动的场所。这是以传统的日本房屋为原型的。 “土间”连接着室内外空间,“起居室”是使用者相互交谈的地方,“缘侧”是使用者可以与当地人随意交谈的空间。这些概念设计让当地社区变得引人注目,并更新了他们的生活。 [客户反馈] 从概念创作、规划、运营商引入、设计、施工等多方面都得到了您的合作,我相信这个项目的成功离不开您的团队合作。非常感谢。 <我们的项目成员> [销售和项目管理] 渡边慎平、宇津木由里 [策划] 宫崎翔子、杉本卓 [构想・设计] 大西亮、小志善宏明、小本健太 [制作与施工] 若杉宗二 摄影:河野雅人、Nacasa & Partners Co., Ltd.

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博世涩谷总公司办公室10 F“The NEST”

博世涩谷总公司办公室10 F“The NEST”

博世公司涉谷总部改造项目。我公司负责10楼改造为交流空间的规划、构想・设计和施工。根据我们将总部大楼四楼改造成交流空间“RE/SP”的经验,我们认为建立一种促进员工之间互动的机制非常重要。该建筑的设计理念是“SCRAMBLE for MEET UP”(人们聚集在一起,酝酿新想法,然后出发),旨在创造一个让不同员工可以每天聚会和互动的地方。 。与博世总部所在地涩谷一样,该空间是与多位艺术家合作建造的,旨在通过相遇和互动来表达交融,创造出一种开放的概念设计,允许以开放的心态进行互动。我还参与了项目的创作阶段,包括标志概念设计和活动策划和管理。 [客户问题/主题] 为了刺激内部沟通并创造创新,我们被要求概念设计一个人们可以从与办公室地板不同的角度进行互动的地方。 [解决方案] 我们提出了一种空间配置,可以让每个员工重获活力并加深联系。具体来说,为了创造跨越年龄和部门界限的沟通机会,我们创造了一个可以喝咖啡随意交谈的柜台、一个可以坐在沙发上放松的地方、一个可以锻炼身体的空间我们将这个区域划分为六大功能。通过积极地将家具和艺术结合起来,作为交流的机会,我们的目标是创造一个可以诞生在办公区域难以产生的偶然想法的地方。我们还设有产品展示,您可以在这里感受到博世的 DNA,并且还可以为如何创造创新提供提示。 <我们的项目成员> [销售/项目管理] Kazushige Ishii,Kaori Murakami,Tomoyo Shisibori [构想・设计] Manabu Yamanobe,Mitsutaka Hagiwara [策划] Kenta Masubuchi [生产/施工] Tetsuji Koike

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世嘉沙米集团总部搬迁项目

世嘉沙米集团总部搬迁项目

[项目描述] JOURNEY OF SEGASAMMY - SEGA SAMMY无尽的旅程“SEGA SAMMY继续旅行,追求客户的梦想和兴奋。”我们提出了一个分为两个区域的办公环境,以体现这种精神。 1)【接待/会议室区】激发你对旅行好奇心的接待休息室,每次打开门就可以环游世界、发现新事物的会议室。 2)【用餐区】“个性。”一个以食物为中心的交流场所,可以增强幽默感,让您体验乐趣。 ■总公司搬迁的背景总部搬迁项目将 20 家集团公司和 6,500 名员工的总部职能整合到一个新办公室,旨在实现高效的集团管理,并通过刺激人员交流加强业务之间的合作和协同效应] ■。公司内部沟通新方式 ■结识新人,开创新局面 ■推动工作方式转变,转型振兴品牌形象 【解决方案】 ■构建一个能够引发各种交流的场所,从个人私密空间到可以集思广益的空间 ■“三大功能”“提高敏感度”x“舒适度”x“激活沟通”=提高动力和生产力我们的目标是改善性表现。 公共桌子和柜台是您可以与陌生人一起吃饭的地方,提供了一个偶然交流的场所,并创造了一个通过与新人相遇而产生创造性交流的情况<我们的项目成员> > [规划和概念设计] Arata Takahashi,Nobuaki。坂、金井宏之、铃木藤江、节点清水芳之、竹内惠里香、川崎元也[制作] Kenji Takekawa、Yuta Shirahata [销售/项目管理] Kiyoshi Toyama、Ryota Iwaki、Mai Kono

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WOODY PARTS Factory Office

WOODY PARTS Factory Office

【项目说明】 该项目在富山县高冈市Precut工厂的二楼办公区进行了翻新,作为接待处,图书馆休息室和展厅。我们的目标是在充分利用工厂独特氛围的同时满足办公室的作用和功能。以“人类共同前进的森林”“人类可以丰富生活的树木空间”为主题,理解树木的成长,支持木材与人类共同前进的理念。【顾客的课题/要求】 ●以“木”为关键词,使之成为人们聚集、交流的创造空间。●加深对树木的知识和理解,并通过实际接触树木,创造一种让树木感觉亲近的机制。●除了观察和触摸树木外,我们还通过举办研讨会来关注树木教育和与工匠的接触。○木造住宅的木质部分,主要是结构,在生活中容易被地板、墙壁、天花板遮住,因此很难引起人们的兴趣。在这种情况下,我们创造了一种机制,让您通过感官感受木材零件加工的木材本身,加工技术,制造人员,产品质量。[解决方案] 在招待会上,员工和访客计划能够看到深度空间。象征性地表达它的是构成图书馆休息室的桌子,照明和书架。陈列室在墙壁上采用网状材料,以便展示墙壁不会干扰前工厂的氛围。利用广阔的空间,为BtoB和BtoC提供演示空间。为了清楚地展示,我们计划一个乍一看像艺术画廊的空间,而不是一个描述性的陈列室,而是一个可视化的手工和技术。我们还强调了更新信息的简易性,以便随着时间的推移它不会变得过时。在未来的这个办公室,我们的目标是建立一个关于“生活”的“Kotozukuri”诞生的空间,除了传统的使用木材关于“生活”的“制造”。【顾客的声音】 ●增加了木材的香味和质感等非商品 (物品) 的话题。●不是现有客户住宅公司的现场工作人员,而是管理层,设计师,规划师的访客增加了。 <本公司项目成员> 【营业・项目管理】 北井琢也・山田佳纪 【构想・设计】 越膳博明 【制作・施工】 平野健太朗摄影:株式会社Nakasa&Partners

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客户机创新中心

客户机创新中心

[项目描述] 除了提供一个介绍和体验味之素多年来培育的技术的空间外,该设施还旨在通过满足和连接人、技术和智慧来解决商业伙伴的问题和社会问题。旨在共同创造新价值的创新设施。 [客户问题/要求] 到目前为止,对企业的技术介绍都是通过走访的方式进行,一次能够讲解的技术数量有限,很难真正介绍产品并传达价值的技术,我们需要创建一个可以更有效地吸引我们的地方。 此外,通过让客户“看到、触摸、感受”我们的技术,我们正在创造一个可以有效传达我们技术的潜在价值并有效了解客户需求的环境。 [解决方案] 构成空间时,应该是1)固定的(在时间或空间上没有固定的形状),2)互动的(对话是主角,而不是物体或技术),3)基于未完成的。我们认为事物会随着世界的发展和变化而变化,因此我们构建了可变系统并实现了高自由度的规划。 这不仅使我们能够根据客户的需求有效地吸引他们,而且还使我们能够鼓励意想不到的联系和发现。此外,基于“Ferment”(发酵、复活、刺激)的概念设计理念,我们通过将圆形和有机曲线相结合,创造了一个鼓励自由灵活思维的空间(创新空间)。 <我们的项目成员> [策划]齐藤雄一、柳原智子、小林启太 [构想・设计]田村敬佑、城户健作 [创意工程师]岸川健一、柳泽健、大口克志 (野村科技)) [制作/施工]远藤淳 [销售] /项目管理]近田绫子、松原敦子、清水靖

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