Sustainability法规遵从性
管理法规遵从性计划
本集团致力于向集团高管和员工灌输合规意识，包括确保彻底遵守本集团的法规、企业道德和社会规范，包括管理理念和行为准则。
为了提高这些活动的有效性和可持续性，我们每年都会更新指南，以易于理解的方式重新整理我们的行为准则和规定，并每年根据其内容进行合规教育。此外，我们每年都会进行合规调查以衡量有效性，这有助于我们改进指南和教育。我们已将这一年度 PDCA 周期作为“合规计划”建立并运营。
内部通报制度
本集团为了对违反本集团规章制度、企业伦理及社会规范的行为防患于未然、早期发现、应对，引进了内部通报制度。当本公司集团的管理人员或员工发生或可能发生业务上的违反法令行为、违反公司内部规定行为及违反企业伦理等行为时，举报人可以实名或匿名进行举报。受理通报的窗口设置在公司外，为了不让通报者以通报为由受到不利的对待，按照规程规定的规则进行运用。
(内部通报件数:2023年度11件/2024年度7件/2025年度4件)
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