内阁办公室“关于加速闪亮女性成功的男性领导者协会”关于批准行动宣言

我们很高兴地宣布，乃村工艺社证券株式会社代表董事榎本修二于2016年2月3日认可了由内阁府支持的“男性领导人加速女性进步协会”倡议。

 

以2014年3月28日在总理官邸举行的“闪亮的女性支持会议”为契机，各界领导人支持闪亮的女性和闪亮的女性的运动正在扩大。在这种情况下，积极推动女性成功的公司男性领导人于同年6月27日在总理官邸宣布了“加速闪亮女性成功的男性领导人协会”行动宣言它完成了。目前，超过60个组织的高层管理人员同意行动宣言。

 

“男性领导协会加速闪亮女性的成功”行动宣言 (内阁办公室性别平等局)

http://www.gender.go.jp/policy/sokushin/male_leaders.html

 

 

■ 关于乃村工艺社证券促进女性职业发展的举措

 

该公司以2015年8月成立的“多样性促进办公室”为中心，充分利用每位员工的个性，认识各种情况和价值观，创造实现多样化工作方式的环境通过这样做，我们的目标是提高企业价值。作为其中的一环，为了让女性也能继续活跃，我们正在积极地提供支持。

2015财年，我们启动了“M团队”项目，这是一个由育有子女的女性员工组成的跨部门项目。M团队的成立旨在为所有儿童及其相关人员创造一个“安全、可靠、舒适的环境”，从而为他们的未来奠定更坚实的基础。我们充分利用在平衡工作和育儿方面积累的经验，概念设计能够促进儿童在其所处环境中获得丰富体验和交流的空间和活动。

 

Team M 在 2015 年第 9 届儿童概念设计奖（由儿童概念设计协会主办，经济产业省和消费者厅支持）上获得了“性别平等国务大臣奖”优秀奖。

 

[作品名称]

野村的社会营销方法 <Team M>

【获奖理由】

这是一项社会有用性很高的努力，其中正在抚养孩子的女性员工组织了跨部门的团队，并提出了一个空间和一个理想的儿童保育设施，以便与孩子一起出去。此外，通过利用育儿经验作为主要业务，我们成功地满足了社会育儿环境的详细需求。该公司在育儿假后继续保持高回归率。他高度赞赏它适合促进女性成功的主题。

【相关网站】

M队http://www.nomurakougei.co.jp/team-m/

儿童概念设计奖（经济产业省）http://www.meti.go.jp/press/2015/08/20150803003/20150803003.html

※“团队M”的M是Mather与Movement的乘积。

 

本公司将努力营造让包括女性在内的所有员工都能轻松工作、发挥能力、大显身手的环境。